装货时工人摔倒，对车辆有何责任？

装货时工人摔倒，责任需视情况而定。雇佣关系下雇主担全责；工人有过错也需担责。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》明确了雇佣关系中责任划分。若出现严重情况，如重伤或死亡，将涉及大额赔偿及法律责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，雇佣工人在装货时摔倒受伤，通常雇主需承担全部责任。但若工人自身存在过错，也需承担相应责任。未及时处理可能导致法律纠纷及高额赔偿。
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装货摔倒责任处理：1.雇佣关系下，首先与雇主沟通赔偿，达不成一致可申请调解。2.调解无果，准备证据提起民事诉讼。3.若工人有过错，也需自我反省并承担相应责任。
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处理此类问题，常见方式有协商、调解、诉讼。首先尝试与雇主协商赔偿；协商不成可寻求人民调解或提起民事诉讼。选择方式时需考虑效率与成本，诉讼为最后手段。