月薪底薪2200，工资如何算？

月薪底薪2200，出勤22日，工资应按实际出勤天数和底薪计算。依据《劳动法》，工资计算需考虑劳动合同、出勤及加班等，月薪底薪2200元，月休2日，则实际应出勤天数为21.75天左右，出勤22天则工资应略高于底薪。若不及时准确计算，可能导致劳动者权益受损或企业面临法律风险。
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月薪工资计算方式多样，需结合劳动合同和考勤记录。处理方式有按底薪除以月计薪日再乘实际出勤日，或考虑加班、绩效等。选择时应确保符合《劳动法》规定，保障双方权益。
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月薪工资按出勤算。具体操作：1.确认底薪2200元及月计薪日21.75天；2.计算出勤22天的应发工资，即220021.75*22；3.如有加班或绩效，需额外计算并加入总工资；4.确保计算结果符合《劳动法》规定，避免纠纷。